目　　標

二技部：強化學生於醫務管理行政工作之專業技能，成為醫院各行政部門之經營管理者。
四技部：培育具理論基礎與人文素養兼備之現代醫療機構管理專業人才。

師　　資

專任副教授7位，助理教授4位，講師13位，其中有5位講師正在國內外進修博士學位，兼任教師共44餘位。師資大多具專業證照或醫療機構實務經驗，專長主要分為二大類：
一、管理類：資材管理、資訊管理、品質管理、病歷管理、人力資源管理、財務管理、醫院組織與功能等。
二、衛生類：生物統計、疾病分類、衛生教育、公共衛生、環境 衛生與健康風險評估等。

設　　備

醫療環保暨衛生安全研究室（空氣採樣器、空氣粒子計數器各1台、電腦PⅣ1台、噪音測試器4台）疾病分類實習教室（疾病分類桌椅、人體骨架、人體掛圖及展示板）、病歷管理實習教室（病歷架及會議桌椅）、醫療應用軟體實習室（70台PⅣ電腦、廣播教學系統、SPSS、醫療虛擬軟體及醫療作業研究軟體）、醫療網路資源室（70台PⅢ電腦、SPSS、醫療虛擬軟體及醫療作業研究軟體）、系討論室（提供歷年專題研究報告、實習報告及各項考試資料）、健康管理研究室（４台PIV電腦、em-plant、SPSS-AMOS、Matlab等軟體）、醫護資訊管理研究室（４台PIV電腦、em-plant、SPSS-AMOS、Matlab等軟體）。

教學規劃

二技部
屬於技職體系之回流教育，目標在針對繼續進修之學生，依實務工作之所需，加強及補足同學對於醫務管理行政工作之專業能力，例如：規劃、策略、統合、分析及專案研究等，期望培育學生可成為醫院各行政部門之經營管理者。
四技部
配合本校管理學院之規劃與發展方向，學習「人文」與「專業」並重之理論基礎知能。教學以能力為導向，培育具有職業倫理的學生，並具備因應未來醫療產業環境變化與領導社會新經濟活動之人才。

課程規劃

課程規劃分四大主題，分別說明如下：
一、醫院內部管理課程：
（一）人的管理方面 ─ 組織行為學、溝通技巧、人力資源管理及危機管理等。
（二）事的管理方面 ─ 醫療品質管理、保險費用申報及醫療社會學等。
（三）物的管理方面 ─ 醫療資材管理、醫院環境管理及醫院功能與設計等。
（四）財的管理方面 ─ 會計學、醫療經濟學及醫院財務管理等。
（五）資訊的管理方面 ─ 生物統計學、醫療資訊管理學及電子商務等。
二、醫院與外部環境互動課程：
主要包括：醫療法規、健康保險、衛生行政學、醫療行銷及醫院經營策略規劃等。
三、強化技職生的實務操作經驗，有「醫院見習」與「醫院實習」。
四、提昇學生學術研究能力，有「研究方法」與「專題研究」。

研究規劃

研究領域主要有四大方向：
一、醫療衛生政策相關之研究。
二、健保支付制度下醫院經營之策略研究。
三、醫院各部門作業管理、行銷策略及品質提昇等相關研究。
四、醫療及相關產業之環保、安衛及風險評估管理。

產學合作

一、民眾就醫行為態度與醫療需求之分析。
二、臨床新進護理人員留任意願。
三、養護機構之風險評估。
四、門診作業流程改善計畫。
五、醫療機構品質與競爭力提升策略。

未來展望

一、就業
（一）各層級醫院部門管理工作：例如醫院的會計、藥庫管理 、病歷管理、資訊、總務、人事管理、採購、健保申報、病房書記、醫療事務、疾病分類、轉診業務、住出院 業務、院長助理等。
（二）各級衛生機關工作〈如：健保局、衛生署、衛生局〉。
（三）企業或醫療相關行業機關管理工作。例如財務管理、行政管理、資訊管理工作。
二、進修
國內外醫務管理、公共衛生醫管組、企業管理及其他管理相關研究所。

其　　他

學程：本系提供「醫務管理專業學程」供全校同學修讀。
本系學生可依規定選擇管理學群或其他系科之專業課程，修讀「雙主修」、「輔系」或「專業學程」。